Le compte épargne-temps est avantageux pour le salarié mais aussi pour l’employeur. Voici tout ce qu’il faut savoir avant de le mettre en place.
Actualités : Social
Le forfait social est une cotisation patronale destinée à la Sécurité Sociale. Savez-vous combien doit votre entreprise ? Réponse ici.
Comment accueillir un jeune en stage ou en alternance dans votre entreprise via la plateforme 1jeune1solution ? Explications.
Désormais, la Cour de cassation permet l’acquisition de congés payés pendant un arrêt de travail. Voici ce qu’il faut savoir.
Votre salarié vient d’être père et vous demande de prendre ses « jours paternité » ? Zoom sur les modalités du congé paternité.
Vous êtes une entreprise et souhaitez accueillir un étudiant en stage ? Voici les obligations à respecter en tant qu’employeur.
La plateforme de répartition du solde de la taxe d’apprentissage, SOLTéA, décale sa date d’échéance au 9 novembre 2023. Explications.
Les salariés qui adoptent un enfant, ou plusieurs, dans le cadre des procédures légales, peuvent bénéficier d’un congé d’adoption.
Dans le secteur du BTP en France, les congés payés se distinguent des autres secteurs d’activité à travers quelques particularités.
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